EST. 2009 / GadgetLink

A NEW STANDARD

声優・ナレーターのための、新しい育成基準。

才能を、
加速する

GEAR・UPは、声優・ナレーターとして活躍するために、最短距離で成長を目指す新しい仕組みです。

SCROLL
継続的フィードバック全国どこからでも上京は必須ではない1,200件超の候補者提案パートナーとして伴走才能を、加速する。
継続的フィードバック全国どこからでも上京は必須ではない1,200件超の候補者提案パートナーとして伴走才能を、加速する。
BY THE NUMBERS— 数字で見るGEAR・UP

© Gadgetlink Inc.

N.01PROPOSALS

1,200+

件 / 年

年間候補者提案数

現場が求める視点をFBに還元

N.02NATIONWIDE

70%

在籍比率

所属者の関東圏外比率

北海道から沖縄まで、全国から

N.03RANK SYSTEM

4

段階

実力に応じたランク制度

NOVICE → PROFESSIONAL

N.04REVIEW

6

ヶ月毎

定期査定サイクル

現在地を可視化する機会

N.05FEEDBACK

受け放題

ボイスサンプルFB

翌営業日までに必ず返信

N.06SINCE 2009

17年

実績

ガジェットリンク運営歴

REALITY公式パートナー

GROWTH CYCLE — 成長のサイクル

現在地 → 課題 → 改善 → 再挑戦 → 成長 → 活躍

01

現在地を知る

LOCATE

02

課題を発見

DISCOVER

03

改善する

REFINE

04

再挑戦

RETRY

05

成長

GROW

06

活躍

PERFORM

01ABOUTGEAR・UPとは

学びは、
成長ではない。
成長は、活躍ではない。

Workspace
Fig. 01Practice · Feedback · Refine

演技や表現を学ぶことはもちろん大切です。 しかし、学ぶことと成長することは同じではありません。そして、成長することと活躍することも同じではありません。

GEAR・UPは、事務所と活動者がパートナーとして課題と向き合い、継続的なフィードバックを通じて成長を加速させるための仕組みです。

STEP 1

現在地を知る

STEP 2

課題を発見する

STEP 3

改善する

STEP 4

再挑戦する

上京は必須ではありません。場所に縛られる必要もありません。
必要なのは、成長したいという意志だけです。

02PHILOSOPHY大切にしていること

私たちは、最初から完成された人材を探しているわけではありません。 演技力が高いこと。経験が豊富であること。実績があること。 もちろん、それらは大きな強みです。

しかし、本当に大切にしているのは、
「成長し続けられる人かどうか」です。

01

自分の課題と向き合える人。

02

指摘を受け止められる人。

03

改善するために行動できる人。

04

何度でも挑戦できる人。

活躍している人の多くは、最初から特別だったわけではありません。 課題を見つけ、改善し、積み重ねてきた人たちです。 GEAR・UPは、才能を評価するだけの仕組みではなく、 成長を支援し、その成長を活躍へつなげるための仕組みです。

だからこそ私たちは、現在地だけでなく、その人の可能性を大切にしています。

03THE SYSTEMGEAR・UPの特徴

スクールでも、養成所でも、オンライン講座でもない

F.01GEOGRAPHY

70%

関東圏外に在籍

所属者の約70%が 関東圏外

北海道から沖縄まで、全国各地で活動するメンバーが在籍しています。地方在住、学生、社会人──それぞれの環境の中で成長を続けています。声優活動のために、必ずしもすぐ上京する必要はありません。まずは今いる場所で成長すること。GEAR・UPは、そのための選択肢を提供しています。

F.02PROPOSALS

1,200+

件 / 年

年間1,200件以上の 候補者提案

ガジェットリンクでは、年間1,200件以上の候補者提案を行っています。だからこそ、現場が求めるもの、クライアントが見ているもの、オーディションで評価されるポイント──そうした業界視点をフィードバックへ反映することができます。

F.03FEEDBACK LOOP

回数無制限

継続的なフィードバックで 成長を加速する

成長に必要なのは、練習量だけではありません。現在地を知ること。課題を発見すること。そして改善すること。GEAR・UPでは、課題提出に対して継続的なフィードバックを行っています。提出する→フィードバックを受ける→改善する→再挑戦する。このサイクルを繰り返すことで、自分では気づけない課題や可能性を明確にしていきます。

F.04PARTNERSHIP

1:1

伴走型パートナーシップ

活動者と事務所が 共に成長する

GEAR・UPは、レッスンを受けて終わる仕組みではありません。活動者と事務所が同じ方向を見ながら成長していくことを大切にしています。一方的に教える・評価するのではなく、活動者が挑戦し、事務所が伴走する。課題を共有し、改善を積み重ねる。その積み重ねが、将来の活躍につながると考えています。

F.05 / ECONOMICS

上京を急ぐ必要は、
ありません。

新人のうちから上京することと、新人のうちから成長することは同じではありません。 上京には大きなメリットがある一方、家賃や生活費など大きな経済的負担も発生します。

GEAR・UPは上京を否定しません。ただ、「まず成長すること」を優先します。 必要になった時に上京すればいい。それも選択肢のひとつです。

MONTHLY COST — 東京・一人暮らし目安

家賃(1K・郊外)約 6〜8 万円
光熱費・ネット代約 1.5 万円
食費約 3 万円
雑費・交通費約 1 万円
月額合計約 11〜13 万円

1ヶ月

13万円

1年

156万円

3年

468万円

※ その費用や時間を、演技力向上のための学び・経験・機材・自己投資・生活の安定に使えるという考え方もあります。

04SUPPORTサポート内容

レッスンだけでは、
プロ意識は芽生えない

GEAR・UPのサポートは、あなたが“主体的に”歩んでいくためのものです。 「やらされる」ものではなく、「選び取る」もの。私たちはその選択に、いつも並走しています。

S.01MANAGEMENT

全員がマネジメント対象

GEAR・UPは全員とビジネスパートナーとしてマネジメント契約を結びます。実力と評価に応じて仕事(オーディション)の内容も本数も変わっていく。自身の成長が仕事に直結するからこそ、最短距離で成長することが可能になります。

S.02MENTOR

頼れるメンターの存在

プロフェッショナルな講師があなたのメンターとなり、プロとして必要な知識や技術を教え、独り立ちできるように伴走します。専門の資格を持ったカウンセラーが必要に応じてメンタルサポートも行います。

S.03FEEDBACK

ボイスサンプルによるフィードバック受け放題

LINEからボイスサンプルを提出すれば翌営業日までに必ずフィードバックを貰うことが出来ます。トライ&エラーの回数を異次元に増やすことで、成長速度を最大限に加速させます。

S.04AUDIO

所属者限定音声コンテンツ

代表・平松広和が声優業界で長年培ったノウハウや実践的アドバイスを定期配信。定期レッスンと連動しており、いつでもどこでも自分のペースで学びを深められます。

S.05PERSONAL

パーソナルレッスン / セッション

希望や課題に応じて、講師と一対一で目標に向き合う「パーソナルレッスン」、演技の基礎力を底上げする「基礎強化レッスン」、役者としての方向性や悩みに向き合う「パーソナルセッション」を追加で組み合わせられます。

S.06RANK

ランクアップシステム

実力に応じて4段階のランクがあり、半年ごとに査定が行われます。査定に合格すると次のランクへ昇格。プロフェッショナルランクを経て、ガジェットリンクに所属することが出来ます。

IN PRACTICE仕組みが、動いている

制度ではなく、
日常として動いている。

GEAR・UPの仕組みは、資料の中だけのものではありません。LINEでの継続的なフィードバック、宅録での提出、パーソナルセッション、収録現場。日々のリアルな運用の中で、成長のサイクルが回っています。

P.01LINE FEEDBACK

翌営業日までのFB

Daily feedback via LINE — replied by the next business day.

LINEで提出されたボイスサンプルには、翌営業日までに必ずマネージャーがフィードバック。時には音声メモも交え、一人ひとりの課題に合わせて、プロの視点から具体的なアドバイスを行います。

P.02HOME RECORDING

宅録での提出

Record at home — mic, interface, script, DAW.

自宅の環境でボイスサンプルを収録し、そのまま提出。マイク、オーディオインターフェース、DAW、台本、LINE──全国どこにいても、成長のトライ&エラーは止まりません。

P.03PERSONAL LESSON

1対1のオンラインレッスン

One-on-one online lessons with your mentor over Zoom.

希望や課題に応じて、メンターと一対一で目標に向き合うパーソナルレッスン。Zoomを介して、演技だけでなく、役者としての方向性そのものを共に磨きます。

P.04ON SET

外部スタジオでの収録現場

The real thing — external studios, directors, and takes.

積み上げてきたトライ&エラーが、外部の収録スタジオで、ディレクターの指示のもと一本のテイクへ結晶していく。GEAR・UPが見据えているのは、いつもその先の『活躍』です。

* 掲載画像はGEAR・UPの日常を伝えるためのイメージです。

ENTRY / 途中でも、次の一歩を。

仕組みが自分に合うか、まず話してみる。

05MENTORS伴走するメンター

現場を知る指導者が、
あなたの隣に立つ

平松 広和
M.01

HIROKAZU HIRAMATSU

平松 広和

声優 / ガジェットリンク代表

愛知県出身。俳協附属演技研究所を経て、俳協に所属。『重戦機エルガイム』『らき☆すた』など数多くの作品に出演。2009年に株式会社ガジェットリンクを設立し、現在は音響演出なども担当。声優講師としても30年以上のキャリアがあり、ロジカルで分かりやすい指導が特徴。事務所の未来を担う新人声優の育成に情熱の全てを注いでいる。

小尾 元政
M.02

YUKIMASA OBI

小尾 元政

声優 / ガジェットリンク所属

ガジェットリンク所属。北海道出身。アニメ・外画・ゲーム・ナレーションなど幅広いジャンルで活躍。テレビ番組ではレギュラーナレーターも担当。約20年にわたり声優・ナレーターの育成に携わり、一人ひとりの課題に向き合う実践的な指導を行っている。現場で求められる視点を重視し、成長を活躍へつなげる指導を得意とするメンター。

西條 久美子
M.03

KUMIKO SAIJO

西條 久美子

女優 / 俳協所属

神奈川県出身。テレビ、舞台、ミュージカル、CMなど幅広い分野で女優、声優、ナレーターとして活躍。母親のような優しさと父親のような厳しさを兼ね備えた、パワフルな指導が持ち味。これまでに多くの教え子を業界に送り出し、育成のプロフェッショナルとして高く評価されている。

06VOICES所属メンバーの声

所属メンバーの、本人の言葉

仕組みや数字では伝わらない、日々の記録。

07DISTRIBUTION配信サポート

REALITY × HIGH END COLORS

Vライバーとしても、
活躍できる

ガジェットリンクは、世界中で累計2,000万ダウンロードを突破しているスマートフォン向けライブ配信アプリ『REALITY』の公式パートナー事務所。配信事業部『High end COLORS』の公認ライバーとして活動する選択肢も、GEAR・UPには用意されています。

D.01REALITY

Vライバーとして活躍できる

自分好みのアバターを作り、顔を出さずにスマホ1台でライブ配信をすることが出来ます。希望者は査定を経て、配信事業部『High end COLORS(ハイエンドカラーズ)』の公認ライバーとして活動することが可能です。

D.02CHARACTER

キャラクターと一緒に成長できる

REALITYでデビューが決まったら、キャラクターの名前・設定・アバターの見た目など、本人の希望をもとに専任スタッフがコーディネート。あなただけのキャラクターを一緒に創り上げ、配信を続けるほどにキャラクターも成長。人気が出れば、グッズ展開やメディアミックスなど様々な可能性が広がります。

FORこんな方におすすめ

未経験者だけの
ためでも、
経験者だけ
ためでもない。

CASE 01

地方に住みながら活動したい方

CASE 02

今の仕事や学校を続けながら活動したい方

CASE 03

養成所や専門学校で学んだ経験を活かしたい方

CASE 04

継続的なフィードバックを受けながら成長したい方

CASE 05

所属後も成長を続けたい方

CASE 06

一人で活動することに限界を感じている方

GEAR・UPには、さまざまな経歴や環境の方が参加しています。 それぞれが異なる課題や目標を持ちながら、 自分のペースで成長を続けています。

ORIGINなぜGEAR・UPを作ったのか

成長する才能が、
埋もれてしまっている

私たちは長年、多くの声優やナレーターと関わってきました。その中で、何度も感じてきたことがあります。

— それは、

「成長する才能が埋もれてしまっている」という現実です。

地方に住んでいる。

上京する資金がない。

仕事を辞められない。

学校に通っている。

家庭の事情がある。

理由は人それぞれです。

しかし、そのような環境的な要因によって、挑戦そのものを諦めてしまう人が少なくありません。

一方で、上京したから成功するわけでもありません。養成所に通ったから活躍できるわけでもありません。所属したから仕事が増えるわけでもありません。

大切なのは、今どこに住んでいるかではなく、
どれだけ成長できるか。どれだけ成長し続けられるか。

私たちは、才能の有無よりも、環境によって失われている可能性の方が大きいと考えています。だからGEAR・UPを作りました。

私たちが変えたいのは、「声優になるためには上京しなければならない」という固定観念です。私たちが作りたいのは、誰もが今いる場所から挑戦できる環境です。

GEAR・UPは、そのための新しい選択肢です。

08ENROLLMENTプラン・所属オーディション

4段階のランクで、
現在地から始める

実力に応じて4段階のランクがあり、半年ごとに査定が行われます。査定に合格すると次のランクに昇格。プロフェッショナルランクを経て、ガジェットリンクに所属することができます。

STEP 1RANK

NOVICE

ノービス

経験が浅く、重点的なサポートが必要なレベル

活動サポート費 / 年

¥520,000+ tax

  • 週2コマ 固定レッスン
  • フィードバック受け放題
  • 基礎強化レッスン
  • 1対1のパーソナルレッスン
  • ボイスサンプル収録
  • 宣材写真撮影
STEP 2RANK

STANDARD

スタンダード

一定水準の実力を有し、訓練を軸としたサポートが必要なレベル

活動サポート費 / 年

¥360,000+ tax

  • 週2コマ 固定レッスン
  • フィードバック受け放題

PLUS SUPPORT

  • +基礎強化レッスン
  • +1対1のパーソナルレッスン
  • +ボイスサンプル収録
  • +宣材写真撮影

※こちらは希望者のみの有料オプションです。標準プランには含まれておりませんが、必要に応じて追加いただけます。

STEP 3RANK

ADVANCED

アドバンスド

十分な訓練を受けており、実践を軸としたサポートが必要なレベル

活動サポート費 / 年

¥360,000+ tax

  • 週2コマ 固定レッスン
  • フィードバック受け放題

PLUS SUPPORT

  • +基礎強化レッスン
  • +1対1のパーソナルレッスン
  • +ボイスサンプル収録
  • +宣材写真撮影

※こちらは希望者のみの有料オプションです。標準プランには含まれておりませんが、必要に応じて追加いただけます。

STEP 4RANK

PROFESSIONAL

プロフェッショナル

プロとして安心して仕事を任せられるレベル

活動サポート費 / 年

¥120,000+ tax

  • 週1コマ 固定レッスン
  • フィードバック受け放題

PLUS SUPPORT

  • +基礎強化レッスン
  • +1対1のパーソナルレッスン
  • +ボイスサンプル収録
  • +宣材写真撮影

※こちらは希望者のみの有料オプションです。標準プランには含まれておりませんが、必要に応じて追加いただけます。

全ランク共通のサポート

マネジメント (声優・ナレーター)
Vライバーのコーディネート
ライブ配信のサポート
メンタルサポート
翌営業日までのFB
音声コンテンツ配信

初年度のみ

所属金

¥80,000 + tax

★分割相談可

AUDITION / 2027

2027年度
募集について

募集要項・説明会日程・応募フォームは現在調整中です。
公開次第、本ページにて順次お知らせいたします。

01 / REQUIREMENTS

2027年度 募集要項

現在調整中です。公開まで今しばらくお待ちください。

IN PREP

02 / BRIEFING

説明会

現在調整中です。開催日程が決まり次第、お知らせいたします。

IN PREP

03 / ENTRY

オーディション応募フォーム

現在調整中です。受付開始まで今しばらくお待ちください。

IN PREP

* 公開後、本セクションに詳細を差し替えて掲載します。

ENTRY / プランを見た方へ。

2027年度エントリーの最新情報を、いちばん先にお届けします。

10Q & Aよくあるご質問

疑問は、
迷いの前に

GROUP 01

GEAR・UPはどんな場所?

いいえ、GEAR・UPは養成所ではありません。ここは、声優として本気で生きていきたい方とガジェットリンクがマネジメント契約を結び、ビジネスパートナーとして伴走していく“育成支援プログラム”です。イメージとしては、自転車の補助輪やロケットの推進ブースターのような存在。GEAR・UPで力を蓄え、自走できる段階へと進むにつれサポートは絞られ、やがてシンプルに“ガジェットリンクに所属する声優”として羽ばたいていく──そのための加速装置が、GEAR・UPです。

一番の違いは、関係性の在り方です。多くの養成所では「事務所と生徒」という構造ですが、GEAR・UPでは最初から「事務所と所属声優」という関係性のもと、ガジェットリンクがマネジメントを行います。私たちは、あなたを“育てる対象”としてではなく、“共に進んでいく声優”として捉えています。レッスンやサポートはそのための一手段であり、本質は、あなたがプロとして生きていくために必要なすべてを共に築いていくことにあります。

GEAR・UPは、声優として“この道で生きていく”という覚悟を持ち、継続して努力を続けられる方に向いています。特に、専門学校や養成所で2〜3年と学び、一定の技術を身につけながらも、まだ結果に結びついていない方──そのような方にとって、GEAR・UPは新たな可能性を開く“再点火の場所”となるはずです。そしてもちろん、未経験の方でも本気で取り組む意志があるなら、私たちは全力でサポートします。私たちは、あなたを“生徒”としてではなく、“共に可能性を実現していくパートナー”として迎え入れます。

GEAR・UPに所属した方は、ガジェットリンクのマネジメントのもとで、声優としての実力と信頼を積み重ねながら活動していきます。演技指導や実践的なフィードバックを重ねつつ、段階に応じてオーディションの紹介など、次のチャンスへとつながる機会が生まれていきます。実力や評価によっては、所属時点で「プロフェッショナルランク」からスタートする場合もあります。このランクに在籍している間は、GEAR・UPが提供する支援の中でも特に“自立を前提とした合理的なサポート”を受けながら活動を続けることができます。ただし、この期間は2年間に限定されています。この期間を終えると、“GEAR・UPメンバー”という肩書は外れ、以降は「ガジェットリンク所属声優」として、よりシンプルかつ自由な形で活動を続けていくことになります。

GROUP 02

今の私でも大丈夫?

はい、演技未経験の方でも所属は可能です。GEAR・UPでは、「経験の有無」よりも、「覚悟」や「継続する意志」を何より重視しています。これから本気で始めたいと考える方にとって、必要なサポートを受けながら成長していける環境を整えています。大切なのは、「やってみたい」だけで終わらせず、「この道で生きていきたい」と自分で決めること。そこから先は、私たちがしっかり伴走していきます。

いいえ、所属に年齢の上限はありません。大切なのは年齢ではなく、「この道で生きていきたい」という覚悟と継続する力です。実際に、社会人や主婦の方など、さまざまな年齢・立場の方が活動を始めています。年齢を理由に諦める必要はまったくありません。

はい、就職していても所属は可能です。実際に多くのメンバーが、社会人として働きながら声優活動を続けています。スケジュールさえ調整できれば、両立は十分に可能ですし、安定した収入があることで活動を続けやすくなるという面もあります。また、社会での経験や人間関係の中で得た視点は、演技にも大きく活きてきます。就職していることが不利になることは一切ありませんので、どうぞご安心ください。

はい、可能です。舞台出演や個人配信などの活動も、あなた自身の表現の一部と考えており、私たちはそれを大切にしています。活動内容によっては事前にご相談をお願いする場合もありますが、基本的には自由に取り組んでいただいて構いません。声優としての活動がより豊かになるのであれば、私たちはその挑戦を応援します。

GROUP 03

地方・上京に関する不安

所属後、すぐに上京する必要はありません。GEAR・UPでは、オンラインを前提としたマネジメントとサポート体制を整えているため、地方にいながらでも十分にスタートを切ることができます。実際、オーディションの第一関門となるテープオーディションは宅録での提出が基本で、地方に住んでいることが不利になることはありません。特に現在、地元で実家暮らしをしている方にとっては、上京を後ろ倒しにすることが大きな経済的メリットになります。東京で一人暮らしを始めた場合、生活費の目安は月額で約11〜13万円、年間130万円以上が“生活費”として消えていきます。その金額を東京での生活に充てるのではなく、感性を磨く経験や将来への準備に投資できたら、数年後に手にしている選択肢や結果は大きく違ってくるはずです。

まわりが次々と上京していく中、「自分だけ地元に残っていて、本当に大丈夫なんだろうか?」──そんな不安を感じるのは、とても自然なことです。でも、焦る必要はありません。声優の活動は、東京にいないと始められないものではありません。むしろ、今のあなたが暮らすその場所でしか得られない体験や出会いこそが、演技の芯になる“あなたの財産”になります。地元での価値観、人との関係、空気、言葉づかい──それらはすべて、“あなたにしかできない演技”の素材になっていきます。GEAR・UPでは、地方にいながらでも東京と同じクオリティのサポートでスキルを磨き、チャンスに挑むことが可能です。大切なのは、“今どこにいるか”ではなく、“今、何を積み重ねているか”。上京のタイミングは、自信を持って動けるその時で大丈夫です。

声優の仕事は、いきなり現場に呼ばれて始まるわけではありません。まずは収録した音声による「テープオーディション」を経て、その審査を通過した人だけがスタジオオーディションや収録へと進んでいきます。この第一関門となるテープオーディションは宅録で対応できるため、在住の地域によって不利になることはありません。地方にいながらでも、東京の人と同じスタートラインに立つことができます。むしろ、焦って上京して生活費に追われるよりも、経済的な余裕を持った状態で、必要な準備を整えてから動く方が結果的にチャンスを掴みやすくなります。

いいえ、地域による差は一切ありません。オンラインレッスンだからこそ、全国どこにいても、同じ講師・同じ内容・同じ条件で受講できます。以前は東京に上京しなければ受けられなかったような一流講師のレッスンも、今は自宅にいながら受けることが可能です。居住地に関係なく、全員がフラットにチャンスを掴める環境が整っています。

レッスンを受けるだけであれば、宅録環境は必須ではありません。ただし、声優として仕事を受けていくことを考えると、宅録環境が整っているかどうかで、受けられるオーディションや案件の幅が大きく変わってきます。特に近年は「まずは自宅で録音した音声で審査する」という形式が一般的になっており、宅録環境が整っていないことでチャンスを逃してしまうケースも少なくありません。宅録に関して不安がある場合は、最低限どんな機材や環境が必要かといった目安について、アドバイスをお伝えすることも可能です。

GROUP 04

レッスン・サポート体制について

GEAR・UPでは、あらかじめ組まれた固定のレッスンに加えて、声優として“自走する力”を育てるための多面的なサポートを提供しています。特に他の事務所にはない最大の特長が、「音声フィードバック受け放題」の仕組みです。提出した演技音声に対して、プロの視点から個別にフィードバックを何度でも受けられるこの制度は、自分の課題を客観視し、改善を積み重ねていくための強力な味方となります。また、GEAR・UPに所属した時点で、ガジェットリンクによるマネジメントも開始されます。単なる育成ではなく、プロとしての活動を見据えた関係性が、最初から築かれているのが大きな特徴です。さらに、本人の希望や課題に応じて、「パーソナルレッスン」「基礎強化レッスン」「パーソナルセッション」など、追加で受講できるサポートも充実。活動や学びの過程で生まれる悩みに寄り添う「メンタルサポート」も必要に応じて提供しています。GEAR・UPのサポートは、あなたが“主体的に”歩んでいくためのものであり、「やらされる」ものではなく、「選び取る」もの。私たちはその選択に、いつも並走しています。

はい、GEAR・UPでは、レッスンや相談、マネジメントなど、すべてのサポートをオンラインで完結できるよう設計されています。実際に所属している多くのメンバーは、専門学校や養成所などで、すでに対面のレッスンを経験してきた方ばかり。そういった方々が、マイクの前で戦える力を身につける“次のステージ”として、GEAR・UPのレッスンは構成されています。だからこそ、オンラインでも何の問題もなく、むしろ実践的な訓練環境になっているのです。声優の仕事は、マイクの前で一人で演じることがほとんど。全国どこにいても、同じクオリティの指導とサポートが受けられる──これは妥協ではなく、声優育成の新しいかたちです。

はい、GEAR・UPでは演技のレッスンもオンラインで行っています。「演技って、やっぱり対面の方が良いんじゃないか?」と思われる方も多いかもしれません。たしかに、相手と向き合い、目を見て呼吸を合わせる芝居は、演技の楽しさの原点のひとつです。ただ──声優の現場において、それが求められる場面は実はほとんどありません。声優の仕事は、マイクの前で一人で演じ、聴き手に“届ける”こと。オーディションも現場も、誰かと掛け合うよりも、見えない相手を想像しながら言葉を投げる力の方が圧倒的に重要です。GEAR・UPのオンラインレッスンは、まさにその“実戦”に近い環境で、「どう聞こえるか」「どれだけ届くか」を徹底的に磨く時間です。対面でのやり取りをもっと深めたいという場合は、舞台に出演したり、日常の会話そのものをもっと“意識的なもの”にしてみるのも有効です。

演技に迷いが生まれるのは、しっかり向き合っている証拠でもあります。GEAR・UPでは、講師からのフィードバックはもちろん、定期的なやりとりや希望に応じたセッションを通じて、「今の自分にとって必要な課題」や「演技の方向性」を一緒に整理していくことができます。一人で抱え込まず、わからない時こそ“壁の前に立てている証”として、遠慮なく相談してください。方向性に悩む経験すら、成長の一部です。

GROUP 05

契約・費用について

はい、所属時には「所属金」という形で費用が発生します。これは、GEAR・UPに所属し、マネジメントを受けながら活動していくための、所属そのものに関する正式な費用です。またGEAR・UPでは、「レッスン費」ではなく、演技レッスン・フィードバック・マネジメントなど、活動全体を支える仕組みとして「活動サポート費」を設定しています。この「活動サポート費」は、ランクに応じて金額が異なり、それぞれの成長段階に合わせて、必要な支援を無理なく受けられる設計になっています。所属=スタート地点として、継続しやすく、プロとしての道を着実に進んでいけるよう、GEAR・UPは合理的なサポート体制を整えています。

11 / JOIN

成長したいという
意志だけで
はじめられる。

GEAR・UPは、住んでいる場所に関係なく、今の生活を壊すことなく、継続的なフィードバックを受けながら最短距離で成長を目指せる環境です。

エントリーは数分で完了します。あなたの「成長したい」という意志をお待ちしています。

地方在住の方、働きながら挑戦したい方もお気軽にご応募ください。